EDF présente son futur campus de Saclay
Le président d’EDF, Henri Proglio, a donné une conférence de presse, le 7 juin, pour expliquer la politique de formation de son entreprise. Il a présenté le projet du campus universitaire EDF de Saclay, en Essonne.
Entre les départs massifs à la retraite de ses employés historiques et son expansion économique, la position du groupe lui impose de se pencher sérieusement sur les questions de la formation et du recrutement. En effet, EDF prévoit d’embaucher 6000 personnes en 2012. Dans les métiers de la production, EDF devra remplacer la moitié de ses employés dans les cinq ans.
Pour assurer ces recrutements, le groupe s’appuie sur différentes stratégies comme des partenariats avec les facultés et les grandes écoles, des formations complémentaires adaptées à ses métiers spécifiques, ou des formations continues suivies par les employés tout au long de leurs carrières.
Afin de développer ces méthodes de formation, le groupe a lancé, en 2010, l’Accord Défi Formation, qui consiste à mettre en place un certain nombre de dispositions pour faciliter l’ascenseur social et permettre aux travailleurs du groupe de progresser au sein d’EDF, d’exercer plus de responsabilités, d’avoir un poste plus élevé.
Pour aller plus loin et devenir un leader mondial de la formation des métiers de l’énergie, EDF prévoit le lancement, en 2015, d’un campus EDF à Saclay. Le projet monumental prévoit d’accueillir plus de 15 000 stagiaires et plus de 1000 chercheurs, dès 2015.
D’une superficie totale de 25 000 m2, ce nouveau campus sera adossé et étroitement lié au nouveau centre de recherche et développement d’EDF. Il devrait devenir le plus grand pôle de formation professionnelle des secteurs énergétiques d’Europe.
Au total, le centre de recherche et développement ainsi que le campus de Saclay représentent un investissement de 380 millions d’euros pour le groupe français.
